Pla de Mobilitat al Treball (Llei 9/2025)
16 desembre 2025 · VILAR RIBA
El dia 4 de desembre de 2025 s’ha publicat al BOE la Llei 9/2025, de Mobilitat Sostenible, que introdueix noves obligacions per a determinades empreses pel que fa als Plans de Mobilitat al Treball i, en el cas del sector transport, al futur sistema EDIM
1. Obligació legal
La Llei 9/2025, de Mobilitat Sostenible, estableix que les empreses amb més de 200 persones treballadores, o més de 100 persones per torn, hauran de disposar d’un Pla de Mobilitat Sostenible al Treball. Aquesta obligació afecta tant empreses privades com entitats del sector públic.
2. Termini de compliment
El Pla s’ha d’elaborar en un termini màxim de 24 mesos des de l’entrada en vigor de la norma, i s’ha de negociar amb la Representació Legal de les Persones Treballadores. El termini finalitza el 5 de desembre de 2027.
3. Contingut mínim del Pla de Mobilitat al Treball
El pla ha d’incloure mesures per millorar els desplaçaments de la plantilla i reduir l’impacte ambiental. Elements essencials: diagnosi de la mobilitat actual, mesures de mobilitat sostenible, optimització d’horaris, mobilitat compartida, accessibilitat i informe de seguiment.
4. Règim sancionador
El retard en la redacció del Pla no genera sanció automàtica. Només pot ser sancionable si l’incompliment produeix un perjudici per al sistema de mobilitat, d’acord amb l’article 106 de la Llei 9/2025. En el cas d’empreses operadores de transport, cal recordar també l’existència del règim d’infraccions relacionades amb el subministrament de dades al futur sistema EDIM, tot i que aquestes obligacions no són exigibles fins que el sistema estigui tècnicament habilitat.
5. Empreses del sector transport i EDIM
Les empreses operadores de transport, a més de la possible obligació de disposar d’un Pla de Mobilitat al Treball, hauran de subministrar dades al sistema EDIM quan aquest entri en funcionament. Actualment no existeix plataforma operativa ni procediment tècnic, de manera que l’obligació resta en suspens fins al desplegament reglamentari.
