RD 1189/2025 – Modificaciones en materia de formación bonificada 20 enero 2025 · VILAR RIBA El RD 1189/2025, de 26 de diciembre, introduce modificaciones puntuales en la normativa que regula la formación bonificada, centradas en reforzar el control, la trazabilidad, la justificación y el régimen de comprobación de la formación bonificada, así como en determinados…
Real Decreto-Ley 16/2025 Continuidad normativa y ajustes en materia laboral y de cotización 8 enero 2025 · VILAR RIBA El Real Decreto-ley 16/2025, de 23 de diciembre, publicado el 24 de diciembre, se aprueba en un contexto de prórroga presupuestaria y tiene como finalidad principal dar continuidad al marco normativo existente, prorrogando medidas ya vigentes…
Plan de Movilidad en el Trabajo (Ley 9/2025) 16 diciembre 2025 · VILAR RIBA El 4 de diciembre de 2025 se ha publicado en el BOE la Ley 9/2025, de Movilidad Sostenible, que introduce nuevas obligaciones para determinadas empresas en relación con los Planes de Movilidad en el Trabajo y, en el caso del sector…
Normativa de los contratos formativos (RD 1065/2025) 1 diciembre 2025 · VILAR RIBA El Real Decreto 1065/2025, de 26 de noviembre de 2025, desarrolla el régimen del contrato formativo previsto en el artículo 11 del Estatuto de los Trabajadores, regulando y ampliando nuevos aspectos que hasta el momento no estaban definidos. El texto fija límites…
Prevención de riesgos en el personal de trabajo del hogar: Obligación legal exigible a partir del 14/11/2025 29 septiembre 2025 · VILAR RIBA Tal y como os informamos en el momento de la publicación del Real Decreto 893/2024, de 10 de septiembre, es obligatorio para todas las personas que sean empleadoras de una persona trabajadora…
Ampliación del permiso de nacimiento y cuidado a 19 semanas 31 julio 2025 · Vilar Riba El Real Decreto-ley 9/2025, de 29 de julio, publicado en el BOE el 30 de julio de 2025, regula la ampliación y modificación de los permisos de nacimiento y cuidado. Su finalidad es completar la transposición de la Directiva…
Las indemnizaciones por despido improcedente no podrán ser incrementadas por vía judicial 29 julio 2025 · Vilar Riba El Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, en la reciente sentencia número 736/2025 de 16 de julio, ha determinado que la indemnización por despido improcedente prevista en el artículo 56.1 del Estatuto de…
Obligaciones laborales para empresas de más de 50 trabajadores/as 9 junio 2025 · Vilar Riba Con la presente circular, se recuerdan y detallan las obligaciones legales que afectan a las empresas con una plantilla de más de 50 trabajadores/as. Contratación de personas con discapacidad Las empresas están obligadas a garantizar que, al menos, el 2 %…
Se modifica el régimen de extinción del contrato de trabajo en caso de reconocimiento de una incapacidad permanente a la persona trabajadora. 5 mayo 2025 · Vilar Riba En el BOE del 30 de abril de 2025 se publicó la Ley 2/2025, por la que se modifica el Estatuto de los Trabajadores y la Ley…
RD 87/2025: Nuevo Salario Mínimo Interprofesional para 2025 14 febrero 2025 · Vilar Riba El Boletín Oficial del Estado (BOE) de 12 de febrero de 2025 ha publicado el Real Decreto 87/2025, que establece las nuevas cuantías del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Esta medida, fruto del acuerdo entre el Gobierno y los sindicatos, implica un…